达利国际集团

益豪顺利开工,生产管理平稳有序
2020.02.12
益豪顺利开工,生产管理平稳有序
今年在疫情阴影的笼罩下,益豪为了顺利开工,提前制定一系列的防控措施,并进行细致的分工落实与监测工作。经过多方人员的努力,最终得到政府部门的批准,于2月10日如期开工。开工当天,根据我们提前制定的一系列的防控措施,各级负责人都严阵以待,丝毫不敢松懈。宿舍以及厂区、车间早已经进行全面的消毒工作,走得哪里,都是一阵消毒水的味道,这是安心的味道。为了避免员工进入公司门口造成人员密集,我们实施各部门错开上班时间的安排。开工第一天,量体温、排队、记录,井然有序。虽然今年的开工气氛没有往年的喜庆,但上班的同事都很快进入工作状态。车间的管理员抓紧时间组织已经上班的员工进行机器设备及工作岗位的清洁,并落实相关的生产任务。办公室各部门工作也马上有序开展。根据公司的宣传要求,大家的工作尽量减少面对面的沟通方式,改为电话、微信、邮件等。所以办公室、车间虽然安静,但你会感受到大家都在紧张而认真地工作。今年的疫情对各方面都造成影响,大家都尽全力把生产进度拉回来。虽然今年的寒冬延长了,阳光迟来,但我们相信,春天一定会在我们的期盼中来临,阳光终将会冲走阴霾,洒遍整个大地的!加油,益豪!加油,中国!
达利盛科学有序复工复产,防疫生产两不误
2020.02.12
达利盛科学有序复工复产,防疫生产两不误
达利盛在做好政府要求的“四个到位” 落实6个一的防控要求后,于2月10日下午顺利复工,但员工首次进入厂区必须经过更换口罩、测量体温、手部消毒、填写健康申报卡,确认符合要求再进行手部消毒后方可进入厂区。员工进入厂区的“5步”第1步:丢弃旧口罩,发放新口罩佩戴第2步:工厂门口测体温第3步:消毒液手部消毒第4步:填写个人健康登记卡第5步:健康申报表通过,确认放行,再次消毒进入厂区除去首次进入厂区的以上5个步骤外,每天在厂门口、饭堂入口、宿舍入口位置同样设置岗位,测量体温,员工每次进入必须测量体温,严把体温关, 体温超过37.3度的的员工,会多测量两次,超过37.3度不允许进入厂区,并严格按照市复工操作指引汇报。同时,持续性的安排专人每天定时定点按照防疫指引等规范流程对办公室 、食堂等公共区域进行消毒。在做好以上排查、检测、消毒等工作基础上,返岗员工的心理免疫力和自我防护意识也是关键,达利盛通过邮箱、中央广播、横幅、宣传栏等多种形式向员工宣传自我防御措施,引导员工积极、科学地做好自我防护工作。现达利盛返岗员工399人,接下达利盛会按照复工计划继续有序的组织员工返岗,坚决做到防控机制、员工排查、设施设备、内部管理“四个到位” ,确保坚决打赢这场疫情防御阻击战。
防控疫情,我们在行动 | 达利“战疫”一线实录
2020.02.08
防控疫情,我们在行动 | 达利“战疫”一线实录
疫情就是命令,防控就是责任突如其来的新型冠状病毒肺炎疫情,让2020年的春节变成了一场与时间赛跑的战“疫”。各级联动的政府部门,紧急驰援的医护人员,积极响应的社会各界...举国合力共抗疫情。1月23日,浙江省政府启动重大突发公共卫生事件一级响应,为切实贯彻落实疫情防控要求,达利(中国)上下从思想上高度重视,第一时间研究部署防控工作,结合公司实际情况迅速启动全面防疫防控体系。1、全面细致部署,确保落实到位针对疫情防控,达利团队于年前已投身工作,制定一系列疫情处理预案及防控措施。公司组建由中高层领导班子及相应负责人全员参与的“新冠肺炎紧急防控领导小组”,并同步建立宣传引导、疫情防控、物资保障等专题工作小组,确保责任到组、责任到人。为进一步加强疫情防控工作统筹安排,严格落实防疫进度“日报告”制度,公司利用微信、ZOOM、钉钉等移动办公软件每日召开视频电话会议,对防疫行动进行再动员、再部署、再强化,切实在非常时期扛起非常责任。管理层每日线下专题防疫会议2、逐一调查员工动向,做好动态掌握为加强防疫工作,保证对员工特殊时期信息的全盘把握,公司利用大数据工具制定《春节返乡员工信息调查表》,做到员工春节假期出行轨迹、居住情况、健康情况、人员接触史等每个细节一清二楚,并对疫情高发地员工进行重点关注。根据大数据汇总结果,对员工信息逐个进行盘查分析,并将其反馈到各部门负责人,方便其实时关注部门成员情况及做下一步工作部署。3、全员健康监测,及时申报主动建立员工健康申报制度,制定《员工健康申报表》,对目前留在公司宿舍未返乡员工进行信息监测及申报,一人一档;后续所有待返杭返岗员工也需填写《员工健康申报表》,对不符合返回条件的,坚决劝返或通知延后返回。4、强化宣传引导,普及防控知识做好线上线下新冠状病毒肺炎知识普及,着重做好对防护知识及防控措施进行宣传,尽可能利用各式渠道(新媒体公众号、宣传通知栏、拉横幅)提醒全体员工做好自我防护,不信谣、不传谣。5、小组实时沟通,严格落实工作全力做好疫情防范应急工作,组建防疫工作小组微信群,督促分管领导第一时间将公司疫情防控工作安排及开工信息转达给每位员工,做好疫情防控信息二级传播。6、加强消毒,筑牢防线加强区域清洁消毒,严格执行厂区与宿舍消毒全覆盖。着重做好对公共区域(车间、办公区域、宿舍过道、电梯、厕所等重点区域)的全面消杀工作,做到细致不留死角,不给病毒残留机会。7、24小时轮岗值班,主动担当针对当前疫情防控工作需要,各相关负责人及物业部门全面取消休假,党员率先报名,建立24小时值班机制,负责园区及宿舍门口进出疫情防控工作,做好封闭化管理。建立各岗门卫登记制度及健康信息登记,确保进出人员体温必测,一旦发现疑似症状,即刻采取相应措施。8、全力保障物资储备供应在防疫物资极度稀缺的当下,公司多方寻求渠道储备口罩、手套、酒精、消毒液等防疫用品和红外线体温监测仪等监测设备,保障疫情防控工作正常高效开展。在达利抗“疫”战役中,这群“可爱的家人”对公司疫情防控起到极大的促进作用,争取做到方方面面防范工作不出现“空白区”。疫情散去还需时日,但只要达利全体同舟共济、科学防治、坚守家园,我们定能与全国人民共同打赢这场攻坚战。
生命第一,防疫为重,危难过去后必是美好的春天!
2020.02.07
生命第一,防疫为重,危难过去后必是美好的春天!
20年代的第一个新年,突发的武汉新型冠状病毒疫情肆虐,成为全球关注的焦点。随着防疫阻击战的紧急打响,无数我们熟悉或陌生的人冲到了战“疫”第一线,众志成城抗击疫情。此刻,所有前后方的中国人没有一个局外人,我们有着共同身份——防“疫”战士。为更高效阻断疫情,国家采取了一系列非常规举措。封城封路、延期开工、限制旅行、居家隔离......所有不得已的选择,都是为了全民的生命安全和健康。的确,阻断病毒需争朝夕,一切要为了生命和健康让路。自肺炎疫情爆发以来,达利上下积极响应、高度重视。“员工的健康与安全,必须万无一失”,在这一理念下,公司第一时间成立疫情紧急防控小组,制定实施相应应急处理预案,迅速统一思想建立了从园区到宿舍的严密防控体系。落实全员春节信息统计、规范公司厂区及宿舍出入信息登记、实施人员进出体温监测、切实加强线上线下宣传教育工作、24小时不间断轮岗严防死守......公司尽可能的切断所有可能存在的传染源,疫情防控无遗漏、无盲区,确保我们这个“家”的安全。所有这一切,也是为让即将返岗工作的达利人可以多一些安心。在配合公司做好疫情防控工作的过程中,必定会给家人们带来一些不便。但不便是暂时的,疫情总会过去,希望所有达利人接下来一段时间能谅解,并积极配合公司做好防疫工作。为此,特向广大达利家人发起倡议:听安排,讲规矩,不添乱面对公司严格防控检疫措施时,多一些耐心;面对体温检测的工作人员,多一些信任;面对自己和家人,多一些防护意识;今天的每一分严谨,都为明天换来多一分安全。在达利的大家庭里,每个员工就是家人。在这场没有硝烟的战争面前,比病毒更可怕的是心存侥幸的不重视,我们达利一家子唯有同舟共济、守望相助,才能共克时艰。我们相信,在大家的积极配合、共同努力下,一定能打赢这场战“疫”。
【年会盛典】蝶变•奋进 赢战2020|达利(中国) 2019年度总结表彰暨2020年迎新年会隆重举行
2019.12.20
【年会盛典】蝶变•奋进 赢战2020|达利(中国) 2019年度总结表彰暨2020年迎新年会隆重举行
群英汇聚享荣光,奋楫扬帆正当时。12月16日,达利(中国) 2019年度工作总结表彰大会暨2020年迎新年会在杭州太虚湖假日酒店隆重召开。年会以达利全新展望“蝶变•奋进 赢战2020”为主题拉开序幕,近2700名达利家人与各界领导嘉宾齐聚一堂,共襄盛会。表彰篇:荣耀过往,皆为序章磅礴的开场先导片后,达利(中国)总经理兼党委书记郑路宣布表彰大会正式开启。郑总首先代表公司向全体达利(中国)同仁们致以真诚的感谢和感恩,感谢达利人在国内外严峻的经济形势下、始终默默奉献、攻坚克难,与公司共进退;感恩达利人的坚持传承、善于创新,用匠心和激情再跨公司发展新台阶。同时对受到表彰的先进集体和个人表示衷心祝贺,勉励大家新的一年继续发挥模范表率作用,持续发力“达利智造”,全面推进产业融合发展。针对达利未来发展趋势,达利国际集团执行董事林典誉以“创新、绿色、协调、开放、共享”为主题,献上了一场极富启发性的精彩TED演讲。林董认为丝绸是达利“先天优质力量”,达利要以创新数字提升产业基础,挖掘大数据潜力;以协调、开放改革体制、拓展发展空间;以绿色发展引领企业可持续生态化;最终共享供应链分享发展红利。五位一体的响亮观点清晰阐明了达利发展方向。最后,林董倡导大家在2020年带着这一目标,为打造更开放、创新、活力的达利注入自己的能量。过去一年,达利收获累累硕果,荣耀背后是默默汗水。传承“达己达人、利人利己”企业文化,发挥先进模范带头作用,公司对来自不同岗位的优秀员工和团队进行表彰,感谢他们彰显达利人的使命和担当,成为公司持续发展的中坚力量,祝贺他们!守正不渝,奋进不止。41岁的达利,回顾着2019年的“达利成绩单”,展望了2020年的“达利新画卷”,已做好击鼓鸣志再攀高峰的全新准备。年会篇 :精彩纷呈,高潮迭起紧接表彰达利(中国)2020年迎新年会拉开序幕。文能转身做业绩,武能上台定乾坤,多才多艺的达利员工合一力量为大家奉献了一场视听盛宴。年会现场,除了达利(中国)员工们诚意满满的祝福视频外,集团执行董事林知誉代表香港集团发来新年祝福视频,让大家对公司未来发展更添信心。本次年会打破以娱乐为主的演出惯例,以古丝绸之路为引,用三个篇章串联晚会,全体达利人在不同主题演变中同时见证了达利璀璨绚丽的发展史。01初心逐梦,丝路华光第一篇章沿用古丝绸之路脉络体现丝绸文明重要性,表达丝绸之于达利创立时期的深远意义影响。伴随韵味悠远的开场舞,年会拉开序幕,舞者的表演中达利人共同感受幽幽千年熠熠华光丝路之美。02纳新力行,聚融创变这一篇章重在展现全速发展阶段的达利,创新创造成就,资源融合,用匠心打造更好的企业。在全场观众自发不停的掌声中,一群特殊表演者让现场不少人热泪盈眶。9名聋哑人同事用手语演绎《爱》,在无声的世界里舞蹈动作完美统一,背后是难以想象的汗水,与其说观众在欣赏表演,不如说在被无言的情感震撼。谢幕后,公司残疾人关爱团队代替所有人送上了鲜花和拥抱。03时尚星耀,智敬未来 展现新时期达利以时尚国际化为目标开启新追求,2020年为新起点再出发,蝶变腾飞的美好愿景。“五星红旗迎风飘扬,胜利歌声多么响亮…”,合唱伴奏响起同时,全场忍不住一起哼唱。洪亮的歌声、高昂的气势…舞台上带着党徽的达利党员气势磅礴,让人不由升起民族自豪感和爱国之情。精彩表演的间隙,是一轮轮激动人心的抽奖,每一声“停”都让欢呼声在会场久久回荡。今年抽奖奖金一如既往来自于达利中高层管理人员和集团高层,总金额高达229200元,感谢他们慷慨解囊为年会增添惊喜。在震撼合唱声中,达利(中国)2019年总结表彰暨2020年迎新年会主场落下帷幕,收起依依不舍,饕餮盛宴还在后面…觥筹交错和不绝于耳的祝福中,跟随高举的酒杯,达利人满怀热血激情,蓄力赢战2020!
進博會 | 祝賀達利園區正式授牌為上海進博會延展平台、虹橋品匯浙江中心(杭州)
2019.11.08
進博會 | 祝賀達利園區正式授牌為上海進博會延展平台、虹橋品匯浙江中心(杭州)
2019年11月5日,第二屆進博會在萬眾矚目中正式拉開帷幕。中華人民共和國主席習近平在進博會開幕式上發表《開放合作 命運與共》主旨演講,全球展商在這場開放共享的全球盛會中同敘友誼、共話商機。11月4日,在國家主席習近平發出「開放」最強音的前夜,由上海市人民政府合作交流辦公室、長寧區人民政府、東方國際(集團)有限公司聯合主辦的“東方進博之夜”暨2019中國國際進口博覽會展商採購商對接會在上海隆重舉行。達利(中國)有限公司董事林典譽先生應邀出席此次大會,與來自5大洲33個國家和地區的100家展商共同見證了更開放共享的中國胸懷。—— 戰略簽約儀式 ——憑藉自身41年深耕絲綢時尚沉澱的產業基礎和充分優質的海內外資源實力,達利(中國)有限公司早在9月25日已與上海虹橋國際進口商品展銷有限公司成功簽約長三角企業戰略合作及延展合作協議。這表明今後達利將依照「載體共融、平台共建、信息共通、需求共解」原則,發揮自身園區功能平台作用,在長三角重點區域浙江(杭州)持續深入推進「365天」交易服務平台建設,讓進博會效應惠及更多城市、企業與人群。—— 授牌儀式——對接會上,達利(中國)園區正式授牌為上海進博會延展平台、虹橋品匯浙江中心(杭州),成為上海虹橋國際進口商品展銷有限公司戰略合作夥伴。上海市長寧區商務委員會黨組書記 顧耀軍(左)達利(中國)有限公司董事 林典譽(中)東方國際(集團)中國國際進口博覽會推進辦公室主任 張磊(右)達利(中國)董事林典譽表示,進博會是一個很好的平台,在如今全球貿易保護主義盛行的當下,國家舉辦進博會不僅展現大國胸襟,更表明了中國在全球市場中的重要地位,達利作為一家港資企業,對國家未來發展充滿信心。這次能成為進博會延展平台,達利必定會大力推進國內外產業資源上下游互通對接、促進區域聯動發展,我們也非常歡迎所有海內外企業到達利來看一看。—— 進博延展&達利平台——此次對接會聚焦「進博會」與「長三角一體化」兩大主題,承擔進博會「主渠道、主樞紐、主平台、主力軍」角色。而虹橋進口商品展示交易中心(「虹橋品匯」)作為它的中心窗口,更是承接進博會溢出效應的主平台。在進博會後時代,虹橋品匯也將持續推進共建開放合作、開放共享的有利環境,為更多國家、企業提供市場機遇、投資機遇,實現共同發展。作為時尚全產業鏈國際化企業,達利依托進博會與長三角一體化的戰略契機簽約進博會延展平台,既是企業響應習近平總書記「開放合作」和進博會「新時代、共享未來」主題的標誌,也是達利尋求深度合作、打造「國際時尚產業融合平台」決心的重要體現。以「一帶一路」為背景、以自身產業鏈資源為基礎、以全球設計領域人才交流為鏈接,積極磋商打造全球化時尚產業融合平台。達利的目標是成為浙江時尚產業地標,進一步促進各國時尚領域深度合作共贏,這與進博會搭建開放型合作平台的目的在很大層面上是不謀而合的。我們應該堅持以開放求發展,深化交流合作,堅持「拉手」而不是「鬆手」,堅持「拆牆」而不是「築牆」。 ——習近平主席堅持習主席「以開放促改革促發展」講話為指引,達利將充分發揮園區延展平台的巨大作用,更積極主動融入國家對外開放新格局,把更多國際優質時尚資源引進來,加快「中國實力」走出去,讓我們共同期待!